최신순 인기순 요약형 타일형 HDC현대산업개발, ‘가화만사성’이라 했거늘 [박근홍의 人事萬事] HDC현대산업개발, ‘가화만사성’이라 했거늘 [박근홍의 人事萬事] (시사오늘, 시사ON, 시사온= 박근홍 기자)"인사(人事)가 만사(萬事)", YS(故 김영삼 전 대통령)가 생전에 입버릇처럼 한 말이다. 사람의 일이 곧 만 가지 일이다. 좋은 인재를 등용해서 그들에게 걸맞은 자리에 알맞게 배치해야 모든 일이 좋게 풀린다. 아무리 능력이 뛰어나고 카리스마가 넘치는 지도자라도 직접 관리 가능한 범위에 한계가 있어서다. 기업도 마찬가지다. 우수한 인재를 채용해 그들이 보유한 지식과 전문성, 경험에 걸맞은 위치에 앉혀야 지속가능한 성장을 이룰 수 있다. 아무리 풍부한 자본과 탄탄한 시스템을 갖춘 회사여도 건설·부동산 | 박근홍 기자 | 2023-03-22 15:32 신세계건설, ‘박원순 브레인’ 영입 배경 살펴보니 [박근홍의 人事萬事] 신세계건설, ‘박원순 브레인’ 영입 배경 살펴보니 [박근홍의 人事萬事] (시사오늘, 시사ON, 시사온= 박근홍 기자)"인사(人事)가 만사(萬事)", YS(故 김영삼 전 대통령)가 생전에 입버릇처럼 한 말이다. 사람의 일이 곧 만 가지 일이다. 좋은 인재를 등용해서 그들에게 걸맞은 자리에 알맞게 배치해야 모든 일이 좋게 풀린다. 아무리 능력이 뛰어나고 카리스마가 넘치는 지도자라도 직접 관리 가능한 범위에 한계가 있어서다. 기업도 마찬가지다. 우수한 인재를 채용해 그들이 보유한 지식과 전문성, 경험에 걸맞은 위치에 앉혀야 지속가능한 성장을 이룰 수 있다. 아무리 풍부한 자본과 탄탄한 시스템을 갖춘 회사여도 건설·부동산 | 박근홍 기자 | 2023-02-23 17:05 공영홈쇼핑, 또 낙하산 의혹…실적 정상화 언제쯤 [박근홍의 人事萬事] 공영홈쇼핑, 또 낙하산 의혹…실적 정상화 언제쯤 [박근홍의 人事萬事] (시사오늘, 시사ON, 시사온= 박근홍 기자)"인사(人事)가 만사(萬事)", YS(故 김영삼 전 대통령)가 생전에 입버릇처럼 한 말이다. 사람의 일이 곧 만 가지 일이다. 좋은 인재를 등용해서 그들에게 걸맞은 자리에 알맞게 배치해야 모든 일이 좋게 풀린다. 아무리 능력이 뛰어나고 카리스마가 넘치는 지도자라도 직접 관리 가능한 범위에 한계가 있어서다. 기업도 마찬가지다. 우수한 인재를 채용해 그들이 보유한 지식과 전문성, 경험에 걸맞은 위치에 앉혀야 지속가능한 성장을 이룰 수 있다. 아무리 풍부한 자본과 탄탄한 시스템을 갖춘 회사여도 유통 | 박근홍 기자 | 2023-01-31 13:30 非전문 CEO여도 괜찮아…전문가가 도우니까 [박근홍의 人事萬事] 非전문 CEO여도 괜찮아…전문가가 도우니까 [박근홍의 人事萬事] (시사오늘, 시사ON, 시사온= 박근홍 기자)"인사(人事)가 만사(萬事)", YS(故 김영삼 전 대통령)가 생전에 입버릇처럼 한 말이다. 사람의 일이 곧 만 가지 일이다. 좋은 인재를 등용해서 그들에게 걸맞은 자리에 알맞게 배치해야 모든 일이 좋게 풀린다. 아무리 능력이 뛰어나고 카리스마가 넘치는 지도자라도 직접 관리 가능한 범위에 한계가 있어서다. 기업도 마찬가지다. 우수한 인재를 채용해 그들이 보유한 지식과 전문성, 경험에 걸맞은 위치에 앉혀야 지속가능한 성장을 이룰 수 있다. 아무리 풍부한 자본과 탄탄한 시스템을 갖춘 회사여도 건설·부동산 | 박근홍 기자 | 2023-01-24 09:00 처음처음1끝끝